29 Tháng Sáu, 2021
Chủ tịch Ủy ban Giám sát và Ủy viên Quận Los Angeles Sheila Kuehl bắt đầu cuộc họp Ủy ban ngày 10 tháng 2021 năm 5 bằng cách giới thiệu hai ủy viên thay thế mới, những người gần đây đã được bổ nhiệm vào XNUMX Ủy viên Ban đầu của LA.
Ủy viên đầu tiên, Maricela Ramírez, Giám đốc Giáo dục của Quận LA, sẽ đại diện cho Văn phòng Giáo dục Quận LA (LACOE) và được bổ nhiệm bởi Giám sát viên Quận LA Kathryn Barger.
Ủy viên thứ hai, Vivian Recalvo - cũng được chỉ định bởi Barger - là một nhà thầu độc lập đã làm việc trong 30 năm qua với nhiều năng lực khác nhau với chính quyền thành phố và quận, cũng như Cơ quan Giao thông Đô thị Quận Los Angeles.
“Chúng tôi rất vui mừng được chào đón cả hai bạn,” Kuehl nói.
Trong bài phát biểu từ Chủ tịch, Kuehl lưu ý rằng Hội đồng quản trị sẽ biểu quyết thông qua ngân sách Tài chính (FY) 5-2021 của First 2021 LA tại cuộc họp tháng 5, và nói về tầm quan trọng của các giá trị đa dạng, công bằng và hòa nhập của First XNUMX LA. (DEI), đặc biệt là khi liên quan đến tài trợ và mua sắm.
“Chúng tôi là người quản lý các quỹ công này và phải bảo vệ và phân bổ chúng một cách khôn ngoan. Và tôi nghĩ chúng tôi đang làm rất tốt. Nhưng một lần nữa, với Kim và nhóm của cô ấy, điều quan trọng là phải tiếp tục - và tôi biết chúng tôi sẽ - để sống những gì chúng ta tin và thực hiện những gì chúng ta tin tưởng, và như mọi người thường nói, hãy đặt tiền của chúng ta ở nơi miệng của chúng ta, điều mà tôi tin rằng chúng ta đang làm. "
Giám đốc điều hành Kim Belshé đã sử dụng nhận xét của mình để chia sẻ rằng, trong khi giảm tỷ lệ COVID-19 và tăng cường tiêm chủng đang cho phép cảm giác “bình thường” quay trở lại, điều quan trọng là các trung tâm làm việc của First 5 LA xung quanh việc tạo ra một “bình thường mới” bao gồm nhiều hơn kết quả công bằng và công bằng cho trẻ em và gia đình.
“Khi chúng tôi nhìn vào sự bất bình đẳng xã hội và chủng tộc đã được thể hiện rất rõ ràng trong suốt năm qua, và chúng tôi thấy nhận thức về chủng tộc ngày càng tăng đang diễn ra - ở quận của chúng tôi, trên toàn tiểu bang của chúng tôi, trên toàn quốc gia của chúng tôi - tôi nghĩ vậy thực sự nhấn mạnh đối với chúng tôi rằng việc trở lại bình thường không thể là 'bình thường mới', Belshé nói.
Chương trình đồng ý đã được nhất trí thông qua. Để xem danh sách đầy đủ các mục hành động, hãy nhấp vào Ở đây.
Trong chương trình nghị sự có bốn sửa đổi đối với quan hệ đối tác chiến lược bao gồm các lĩnh vực sau:
- Chiến lược Đánh giá mức độ sẵn sàng đi mẫu giáo của 5 lớp đầu tiên LA (bấm vào Ở đây để biết thêm chi tiết).
- Sở Dịch vụ Sức khỏe Tâm thần Quận LA Mở rộng Chương trình Vùng lân cận của MAMA như một phần trong chiến lược thăm khám tại nhà của First 5 LA (bấm vào Ở đây để biết thêm chi tiết).
- Bold Vision Equity 2028, một sáng kiến đa lĩnh vực nhằm chống lại các nguyên nhân gốc rễ của bất bình đẳng xã hội ở Quận LA (bấm vào Ở đây để biết thêm chi tiết).
- Bản sửa đổi đối với quan hệ đối tác của First 5 LA với Hiệp hội 5 First của California để hỗ trợ những nỗ lực liên tục vận động cho các chính sách thay đổi hệ thống nhằm thúc đẩy các ưu tiên của First 5 LA (bấm vào Ở đây để biết thêm chi tiết).
Sau chương trình nghị sự đồng ý, Giám đốc Kế hoạch và Phân tích Tài chính Daisy Lopez và Giám đốc Tài chính Raoul Ortega đã trình bày “Năm tài chính 2021-22 Ngân sách và Kế hoạch tài chính dài hạn sửa đổi”Để chuẩn bị cho cuộc biểu quyết của Hội đồng quản trị để thông qua ngân sách FY 5-2021 của First 22 LA và kế hoạch tài chính dài hạn đã sửa đổi (LTFP).
“Chúng tôi hiểu rằng ngân sách là bản tóm tắt của một năm về quá trình phát triển liên tục của chúng tôi và công việc chi tiết mà chúng tôi nhắm đến để hoàn thành cho Năm tài chính 2021-22. Nó được gắn chặt trong kế hoạch chiến lược, các giá trị và quyết định mà chúng ta đã cùng nhau đưa ra với tư cách là Hội đồng quản trị và nhân viên, và quan trọng nhất, nó là công cụ cụ thể mà chúng ta sẽ sử dụng để tự chịu trách nhiệm trong việc đảm bảo hoàn thành công việc dự kiến trong ngân sách này Ortega nói.
Lopez đã cung cấp một cái nhìn tổng quan về ngân sách FY 2021-22 và LTFP, lưu ý rằng đây là bản trình bày thứ tư mà các Ủy viên đã nhận được về hai mục này.
“Những thay đổi trong khuôn khổ đã dẫn đến việc đánh giá lại các nguồn lực của chúng tôi và nơi chúng cư trú trong ngân sách. Một vài trong số các dự án, hoặc các nguồn lực cụ thể hơn của dự án, đã được chuyển từ khu vực ngân sách này sang khu vực ngân sách khác và / hoặc đã được hợp nhất và tập trung vào một khu vực ngân sách khác mà nó được cho là phù hợp hơn ”, Lopez nói , nêu bật ngân sách FY 2021-22 khác với các ngân sách trước đó như thế nào.
Một số ví dụ về những thay đổi này bao gồm việc tập trung các quỹ tài trợ của First 5 LA trong Văn phòng Các vấn đề Chính phủ và Chính sách Công, cũng như di chuyển các nguồn đánh giá và đánh giá - chẳng hạn như Nghiên cứu về tác động chào đón em bé và Chương trình học bắt đầu tốt nhất - từ Văn phòng Dữ liệu cho Hành động đến nhóm liên quan giám sát việc đánh giá.
Lopez nhấn mạnh mức giảm ròng được thấy trong ngân sách FY 2021-22 khi so sánh với ngân sách FY 2020-21, nói rằng ngân sách 2021-22 đã giảm ròng khoảng 9.5 triệu đô la trong chi tiêu dự kiến. Điều này được thúc đẩy bởi việc giảm chi tiêu chương trình và chi phí hoạt động, dẫn đến ngân sách thận trọng hơn, phù hợp hơn với các mục tiêu bền vững dài hạn và ngắn hạn của First 5 LA.
Lopez cũng nhận xét rằng ngân sách được trình bày tại cuộc họp tháng 100,000 cao hơn khoảng XNUMX đô la so với dự thảo ngân sách trước đó được trình bày tại cuộc họp kế hoạch tài chính vào tháng XNUMX. Cô giải thích rằng việc tăng lương này là do việc điều chỉnh tiền lương được thực hiện để phản ánh điều kiện thị trường hoặc để đảm bảo trả lương công bằng.
Trong phần thứ hai của bài thuyết trình, Lopez đã giải thích cách First 5 LA sử dụng LTFP để hiểu rõ hơn về chi tiêu dài hạn và số dư quỹ của cơ quan.
Các sửa đổi đối với LTFP, hướng dẫn chi tiêu của First 5 LA trong suốt thời gian của Kế hoạch Chiến lược 2020-2028, dựa trên những thay đổi đối với các khoản chi và thu dựa trên thông tin mới cho các năm tài chính 2019-20 đến 2021-22, Lopez cho biết.
Để biết thêm chi tiết về các sửa đổi và điều chỉnh đối với LTFP, Lopez đã yêu cầu Hội đồng quản trị xem xét Phụ lục A.
Sau phần trình bày, HĐQT đã nhất trí thông qua Ngân sách của First 5 LA FY 2021-22 - tổng cộng là $ 114.3 triệu - và LTFP sửa đổi.
Để biết thêm chi tiết về ngân sách FY 5-2021 của First 22 LA, vui lòng nhấp vào Ở đây.
Ngoài ra, Hội đồng đã chấp thuận một đề nghị được trình bày như một mục chỉ bằng văn bản để cho phép First 5 LA chấp nhận tài trợ hoàn trả từ Blue Cross Blue Shield và các kế hoạch khác cho các dịch vụ thăm khám tại nhà.
“Điều này thật thú vị bởi vì đây là lần đầu tiên chúng tôi ký hợp đồng với một chương trình sức khỏe sẽ hoàn lại cho chúng tôi khoản đầu tư của chúng tôi trong chương trình Welcome Baby Select Home Visit,” Phó Chủ tịch Điều hành Tác động Gia đình và Trẻ em John Wagner cho biết.
"Tôi hoàn toàn đồng ý - điều này thực sự thú vị và quan trọng nhất, nó sẽ phục vụ một bộ phận rộng lớn hơn của cộng đồng, những người rất cần những dịch vụ này. Nó cung cấp quyền truy cập, đặc biệt là về thăm nhà và các dịch vụ khác cần thiết trong cộng đồng, vì vậy tôi rất vui khi thấy điều này. Công việc rất tuyệt vời - Hy vọng rằng chúng ta sẽ thấy nhiều hơn về nó, ”Ủy viên Romalis Taylor nói.
Để biết thêm thông tin về chuyển động này, vui lòng nhấp vào Ở đây.
Sau các phiếu bầu, Giám đốc cấp cao của Workplace Management Carl Gayden đã trình bày “Cập nhật Kế hoạch Cải thiện Vốn (CIP)".
CIP là một dự án ba giai đoạn nhằm cải tạo và cải thiện các văn phòng của First 5 LA. Gayden giải thích mục tiêu của bài thuyết trình là tìm kiếm sự chấp thuận cho hợp đồng thiết kế-xây dựng cho CIP, dưới hình thức $ 3,050,621.80 được trao cho Dewberry Design-Builders Inc., tổng thầu sẽ đảm nhận công việc này.
Gayden đã phác thảo quy trình mua sắm để lựa chọn Dewberry Design-Builders Inc., chia sẻ rằng đó là một quy trình nghiêm ngặt được hỗ trợ bởi các chuyên gia về chủ đề bên ngoài và nhóm pháp lý của First 5 LA.
Hội đồng quản trị sẽ bỏ phiếu thông qua hợp đồng này tại cuộc họp Hội đồng thành viên ngày 7 tháng 2021 năm 5, với mục tiêu bắt đầu xây dựng 2021 văn phòng LA đầu tiên vào tháng XNUMX năm XNUMX.
Cuộc họp tiếp theo của Hội đồng Ủy viên dự kiến vào ngày 7 tháng 2021 năm XNUMX. Vui lòng truy cập www.first5la.org/our-board/meet-materials để biết thêm thông tin gần ngày.
